Notre société recherche son responsable technique.
Activités | Détails |
Décider de la faisabilité technique lors de consultations | Vérifier que le contenu technique d’une demande extérieure de prestation est compatible avec le savoir-faire de l’entreprise et ses limites de responsabilité. |
Renseigner la clientèle. | Répondre par téléphone ou par écrit aux questions techniques formulées par la clientèle. |
Gérer les litiges | Répondre par téléphone ou par écrit aux réclamations formulées par la clientèle. |
Assurer le suivi d’exploitation avec le logiciel GRC.com | Veiller à l’adéquation permanente entre les objectifs de production fixés par le gérant de l’entreprise avec des moyens humains et technique mis en œuvre pour atteindre ces objectifs, |
Enregistrer et surveiller de façon mensuelle l’évolution des temps de production des inspecteurs par rapport à leur quota d’heures annuelles. | |
Analyser les ratios de production des inspecteurs. | |
Surveiller les délais de réception des enregistrements terrain. | |
Fournir au service de production administrative la liste des rapports prioritaires. | |
Surveiller les délais de rédaction des rapports de vérification. | |
Former | Former les nouveaux inspecteurs dans les domaines d’activité tout en possédant la compétence et l’expérience nécessaire. |
Surveillance technique | |
Garantir la formation et le niveau de compétence des inspecteurs. | |
Planifier et conduire des audits permettant de vérifier le niveau de compétence des inspecteurs sur une prestation donnée ainsi que la bonne exécution de la ladite prestation selon les processus interne. | |
Organiser et animer des journées techniques d’information sur l’évolution des référentiels d’inspection et des exigences de contrôle. | |
Rédiger des « Notes Techniques » lorsque nécessaire. | |
Mettre à jour des procédures techniques ainsi que les supports d’inspection si nécessaire. | |
Surveillance des rapports | Vérifier que le contenu du rapport de vérification est bien conforme à la demande formulé par le client (code article + options par rapport à la prestation standard) |
Vérifier que le contenu du rapport de vérification est bien conforme aux enregistrements terrain fournis par l’inspecteur en charge de la vérification | |
Vérifier la cohérence des observations formulées prises par l’inspecteur en fonctions de sa connaissance du métier et du référentiel de contrôle. |
Description complète du poste ici. Fiche fonctions Responsable Technique
Inspecteur et formateur électricité et levage H/F
Description du poste Intitulé de l’offre, Métier / Spécialité
Inspection et Assistance technique – Equipements mécaniques – Engins de levage et de TP
Métier / Spécialité Secondaire
Inspection et Assistance technique – Equipements électriques – Formation Equipements électriques
Type de contrat
Emploi
Précision du contrat
CDI – 1750 €
Mission proposée
Nous vous confierons des prestations de contrôles réglementaires périodiques d’installations électriques ainsi que d’appareils de levage en milieu industrielles et tertiaires dans les domaines de la sécurité des équipements électriques et de levage auprès d’une clientèle diversifiée. Vous procéderez à des vérifications, essais, mesures sur sites client et délivrer des rapports de conformité en référence aux exigences réglementaires en vigueur.
Profil souhaité
De formation technique en électrotechnique, électricité, électromécanique, service maintenance, ayant une bonne connaissance des engins de levage (chariot élévateur, nacelle, ponts …)sera très appréciée. Vous justifiez d’une expérience de 4 ans minimum en maintenance dans le domaine des installations et équipements mécaniques et/ou électriques ou bureau de contrôle.
Localisation du poste à pourvoir 01 Pont de Vaux // Tournus 71// Chalon sur Soane 71
Type d’emploi : CDI
Salaire : 1 750,00 € /mois
Localisation du poste : Chalon-sur-Saône (71)
Formation(s) exigée(s) : Études secondaires (niveau Bac)
Expérience exigée : Electrotechnique // Génie électrique : 2 ans
Certificat ou accréditation exigés : Permis de conduire